广美人字[2011]7号

广州美术学院2011年公开招聘辅导员、管理人员通知

因工作需要，我校拟在2011年向全社会招聘学生思想政治教育辅导员5人、管理人员5人，现将相关事项通知如下：

一、招聘对象

国内应届毕业生（含暂缓就业毕业生）或在国外（境外）获得相应学历学位的毕业生。

二、招聘条件

应聘人员应同时具备下列基本条件及岗位任职条件：

（一）基本条件

1、具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法。

2、遵纪守法，思想端正。涉嫌违法违纪，正在接受审查尚未作出结论的，或有其它不符合事业单位招聘条件的人员，不接受其报名。

3、忠诚党的教育事业，热爱教育工作，具有优良的政治素质。

4、有较强的组织协调能力、文字表达能力及团队合作精神，具有符合岗位要求的履职能力。

5、熟练掌握现代化办公技术，熟练运用计算机办公软件。

6、符合计划生育政策规定。

（二）岗位任职条件

详见《广州美术学院2011年招聘辅导员、管理人员计划表》。

三、招聘岗位

详见《广州美术学院2011年招聘辅导员、管理人员计划表》。

四、报名办法

（一）报名方式、时间

1、报名方式：采取网上报名方式，不接受邮寄简历。应聘者登录广州美术学院校园网，按网上提示办法进行报名、填写个人信息、提交个人照片等。网址：http://www.gzarts.edu.cn

2、报名时间：2011年3月17日10：00至3月21日17：00止。

（二）报名要求

1、每位报考者只可报考一个符合招考条件的岗位,限用第二代身份证号码报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。

2、报名提交的报考申请材料必须真实、准确，提供虚假信息及材料报考的，一经查实即取消报考资格。

五、招聘程序

（一）审核

1、初审。学校对报考人员的资格条件进行网上初审，符合报名条件的人员名单将于3月25日10：00公布，请报名者届时登录广州美术学院校园网查询，并按时到指定地点参加现场确认和笔试。

2、现场确认，打印准考证。需本人亲自前往，不在规定时间内提交材料进行现场确认的人员，视为自动放弃。

时间：2011年4月8日9：00至15：30止

地点：广州大学城外环西路广州美术学院行政楼608室

确认需提交资料：

（1）第二代身份证原件及复印件；

（2）国内应届毕业生需提交学校就业推荐表原件及复印件；国外（境外）毕业生需提供《留学回国人员证明》原件及复印件；

（3）学历、学位、职称、职业资格证书原件及复印件（海外留学人员的学历/学位需提供国家教育部认证；2011年应届毕业尚未取得学历/学位证书者暂不提供）；

（4）全国计算机应用能力或水平考试相关证书原件及复印件；

（5）获奖证明原件及复印件，发表论文、著作的需提供该期期刊或著作原本；

（6）近期大一寸免冠正面照片2张；

（7）《广州美术学院2011年公开招聘人员报名表》原件一份（自行下载打印）。

（二）笔试

1、报考者须凭本人有效身份证原件和准考证参加笔试。

2、笔试内容：主要测试应聘者的综合素质、思想政治教育能力和行政能力。内容涉及思想政治教育、心理健康教育、高等教育学、行政管理、时事与政策等。所有科目均不指定考试用书。

3、笔试科目：《综合测验》，包括客观题和主观题，考试时限150分钟，满分100分。

4、笔试时间：2011年4月9日

5、笔试结束后10个工作日内，考生可登录广州美术学院校园网查询成绩（http://www.gzarts.edu.cn）。

（三）面试

1、根据应聘人员的笔试成绩，按照实际参加考试人数前40%的比例统一设定笔试合格分数线。

达到笔试合格分数线的应聘人员，各岗位按1：5的比例（人数不足1:5的岗位可从已入围的、符合空缺岗位要求，且服从调剂的其他岗位应聘人员中从高到低依次递补）从高到低确定面试人员。

面试人员名单和面试时间、地点将在广州美术学院校园网首页公布。

2、学校成立面试考核小组（评委人数为奇数且不少于5人），根据应聘者的组织管理能力、协调能力、语言表达能力、心理素质等综合素质进行面试。面试结束当天，即在现场公布成绩。

3、面试成绩满分为100分，60分为合格分数线。

4、在面试成绩合格的人员中，按照以下公式计算总成绩：

笔试成绩×50％＋面试成绩×50％=总成绩。

（四）考察与公示

1、根据总成绩从高到低按1：3产生考察名单。

对每个岗位只安排一次面试，面试结束后出现岗位人员空缺，可在参加其他岗位面试并符合空缺岗位条件的应聘者中，按总成绩从高到低依次递补。

2、用人部门根据实际情况，安排考察对象到拟聘岗位进行现场考察，每位考察对象考察时间一般不超过5个工作日。

3、学校根据现场考察情况按1：1产生拟聘用人员名单，并在校园网进行公示，公示期为7个工作日。公示期间，由纪委办（监察处）、人事处和用人部门按《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》要求拟聘用对象体检。因体检或考察不合格出现招聘岗位缺额的可依次递补。

（五）聘用

拟聘用人员经公示无异议的，按规定的程序和权限报批聘用。

六、其他事项

（一）应届毕业生是指2011年毕业（含暂缓就业），并于2011年12月31日前获得全日制普通高等院校（符合招聘要求）的学历及学位者。海外留学人员的学历、学位必须通过国家教育部认证。未取得学位者或未能按时毕业者，不予聘用。

（二）所有年龄要求，均以1月1日为起始时间点。如“不超过30岁”，是指在1981年1月1日以后出生，依此类推。

（三）应聘者应符合公布岗位的资格条件，报名时提供的有关材料必须真实、准确。如有不符或弄虚作假的，一律取消考试资格和成绩，已签订的协议无效。

（四）获聘人员纳入完全人事代理管理，按规定签订聘用合同，被聘用的人员，聘用期间按所聘岗位享受相应的工资福利待遇。详见《广州美术学院关于新到校工作人员实行人事代理管理暂行办法》

（五）本公告由广州美术学院人事处负责解释，招聘工作由广州美术学院纪委办/监察处负责监督。招聘工作的有关事宜及通知，请浏览广州美术学院人事处网页，网址：http://www.gzarts.edu.cn

招聘工作咨询电话：020-39362160（人事处）

招聘工作监督电话：020- 39362018（纪委办/监察处）

附件：

1、《广州美术学院2011年招聘辅导员、管理人员计划表》

2、《广州美术学院2011年公开招聘人员报名表》

广州美术学院

二○一一年三月十日